Lajmet

Kolegët nga të cilët duhet të distancoheni

Disa kolegë janë ekspertë në marrjen e meritave kur jeni ju ai që keni bërë gjithë punën e vështirë.

Published

on

Një hapësirë pune përbëhet nga njerëz me prejardhje dhe eksperienca të ndryshme, që përcaktojnë edhe personalitetin e tyre. Derisa disa janë jashtëzakonisht mbështetës dhe të gatshëm të ju ndihmojnë, të tjerët mund t’ju shohin si konkurrent dhe mundohen të pengojnë rrugën tuaj drejt suksesit. Pas këtyre dy kategorive, vjen lloji më i keq, pra kolegët toksikë.

Ata thithin energjinë tuaj dhe ju bëjnë të dyshoni vazhdimisht për veten. Për më tepër, ata janë ekspertë në thashethemet dhe fjalët e këqija dhe ka të ngjarë të shkojnë nëpër zyrë duke thënë gjëra të këqija për ju. Prandaj, është e rëndësishme t’i identifikoni ato dhe t’i hiqni ato nga jeta juaj. AkademiPune ju sjell disa pikëpamje për llojet e kolegëve toksikë nga të cilët duhet të distancoheni.

Ata që i marrin meritat

Disa kolegë janë ekspertë në marrjen e meritave kur jeni ju ai që keni bërë gjithë punën e vështirë. Konsideroni veten në një situatë ku po përpiqeni të përfundoni një projekt madhor. Megjithatë, ju nuk keni energji mendore dhe fizike për të përfunduar pengesën e fundit. Por më pas një bashkëpunëtor ‘dashamirës’ ofron një ndihmë, dhe pa e ditur as ju, ia kanë dorëzuar shefit tuaj! Nga këto kolegë duhet të distancoheni në mënyrë që të mos lejoni të përsëriten situata të tilla.

Ata që merren me thashetheme

Vendi juaj i punës është i mbushur me një numër të madh njerëzish që ose në mënyrë të paqartë ose nga afër e njohin njëri-tjetrin dhe me siguri do të qarkullojnë thashetheme. Megjithatë, duhet të dini se nëse ata po përgojojnë dikë me ju, ka shumë mundësi që të bëjnë të njëjtën gjë për ju me dikë tjetër.

Politikanët që nuk besojnë në merita

Politikani është i konsumuar nga politika e kompanive. Jeta e tyre e punës bëhet një lojë në të cilën ata vazhdimisht përpiqen të “fitojnë” punën e radhës, promovimin e radhës dhe projektin tjetër. Megjithatë, ata shpenzojnë pak ose aspak kohë për të përmbushur përgjegjësitë e tyre aktuale. Ata besojnë plotësisht se promovimet nuk bazohen në merita!

Ata që mendojnë se i dinë të gjitha

Njerëz të tillë ndihen mirë kur i bëjnë të tjerët të ndihen më pak të aftë dhe inferiorë. Nëse afroheni me ta, po shkoni drejt një jete komplekse inferioriteti. Ata kurrë nuk do t’ju konsiderojnë si të barabartë me ta. Ata kanë një ego të madhe, e cila është më e rëndësishmja për ta.

Ata që bëjnë gjëra pas shpine

Ata vjedhin idetë e të tjerëve për t’i rënë në sy të mirë shefit. Ata janë simpatikë në fillim dhe dinë të fitojnë besimin tuaj derisa të ju vendosin në pozitë të vështirë. Andaj largohuni sa më parë që të jetë e mundur në mënyrë që të mos dëmtoheni më shumë.

Përtacët

Çdo zyrë apo vend pune ka pjesën e vet të njerëzve dembelë. Pavarësisht nëse dikur ishin punonjës të mirë dhe u bënë të vetëkënaqur me të gjitha arritjet e tyre, ose ishin thjesht dembelë që në fillim, këta individë janë njerëz me të cilët as nuk duhet të shqetësoheni. Ata nuk japin asnjë kontribut real në vendin e punës, përveç kryerjes së disa detyrave të domosdoshme aty-këtu. Gjithashtu, janë edhe ata që ankohen për “të gjithë punën” që kanë. Kështu ata e bëjnë punën tuaj shumë toksike duke u munduar të përqendrohen vetëm në anët negative të saj.

Ata që ju hedhin fajin

Imagjinoni një bashkëpunëtor duke bërë një vërejtje të çuditshme për ju që keni mbaruar punën “herët” kur keni punuar shumë gjatë gjithë ditës. E thonë në mënyrën më pasive-agresive që të bën të ndihesh fajtor që nuk ke bërë asgjë të keqe. /AkademiPune

Continue Reading

Live

Dorëhiqet Keir Starmer, Andy Burnham drejt postit të Kryeministrit të ri të Britanisë

Published

on

By

Kryeministri i Britanisë së Madhe, Keir Starmer, ka dhënë dorëheqjen të hënën nga pozita e tij dhe nga drejtimi i Partisë Laburiste, më pak se dy vjet pas fitores së tij dërrmuese në zgjedhje.

Starmer deklaroi se vendimi erdhi pasi u bë e qartë se partia dëshironte largimin e tij, pas rënies së fortë në sondazhe dhe polemikave të shumta që shoqëruan qeverisjen e tij. Ky largim e çon Mbretërinë e Bashkuar drejt kryeministrit të saj të shtatë në vetëm 10 vjet.

Procesi zyrtar për zëvendësimin e tij do të nisë më 9 korrik, ku çdo kandidat duhet të sigurojë mbështetjen e të paktën 20% të grupit parlamentar (ose 81 deputetë).

Megjithatë, ish-kryetari i qarkut Greater Manchester, Andy Burnham, i cili sapo fitoi bindshëm një zgjedhje të pjesshme për t’u rikthyer në Parlament, konsiderohet favoriti absolut.

Burnham tashmë ka konfirmuar kandidaturën e tij dhe, duke pasur mbështetjen e rreth gjysmës së deputetëve laburistë dhe të figurave kyçe si Wes Streeting, pritet të marrë drejtimin e partisë dhe postin e kryeministrit pa pasur nevojë për një garë formale. /BBC/ /E.A/

Continue Reading

Lajmet

UBT nesër organizon bashkëbisedim me Ministrin Ejup Maqedonci për mundësitë e angazhimit të studentëve në industrinë e mbrojtjes

Published

on

By

UBT do të organizojë më 23 qershor 2026, nga ora 14:00, në Parkun Shkencor, Inovativ dhe Teknologjik, në Lipjan, (Biblioteka), një bashkëbisedim me Ministrin e Mbrojtjes së Republikës së Kosovës, Ejup Maqedonci, lidhur me mundësitë e angazhimit profesional të studentëve në fabrikën e parë të municionit në Kosovë.

Ky takim synon të informojë studentët dhe të rinjtë për projektin strategjik të industrisë së mbrojtjes, i cili pritet të fillojë prodhimin gjatë këtij viti dhe që konsiderohet një hap i rëndësishëm në ngritjen e kapaciteteve prodhuese dhe teknologjike të vendit.

Gjatë aktivitetit, Ministri Maqedonci do të prezantojë mundësitë konkrete të angazhimit profesional për studentët dhe të diplomuarit në fusha të ndryshme teknike dhe inxhinierike, duke përfshirë inxhinierinë mekanike, elektroteknike/elektrike, metalurgjike, kimike, hidraulike, si dhe profile të tjera të ngjashme.

Pjesëmarrësit do të kenë mundësinë të diskutojnë nga afër për rëndësinë e zhvillimit të industrisë së mbrojtjes në Kosovë, rolin e të rinjve në këtë proces, si dhe perspektivat për zhvillim profesional dhe avancim teknologjik në kuadër të këtij projekti.

UBT vazhdon të krijojë ura bashkëpunimi ndërmjet institucioneve, industrisë dhe studentëve, duke ofruar mundësi konkrete për zhvillim profesional dhe përfshirje në projekte me rëndësi strategjike për vendin.

Continue Reading

lajme

Rektori Edmond Hajrizi priti në takim Alaa Garad, nga Stirling Centre në Mbretërinë e Bashkuar

Published

on

By

UBT mirëpriti në Parkun Shkencor, Inovativ dhe Teknologjik një delegacion nga Stirling Centre for Strategic Learning and Innovation, nga Mbretëria e Bashkuar, të kryesuar nga Alaa Garad – Kryetar i Bordit Këshillëdhënës.

Delegacioni u prit nga Rektori i UBT-së, Prof. Dr. Edmond Hajrizi, me ç’rast u diskutua për mundësitë e bashkëpunimit në fushën e zhvillimit profesional, ngritjes së kapaciteteve institucionale dhe shkëmbimit të praktikave të mira në sigurimin e cilësisë.

Palët theksuan rëndësinë e partneriteteve ndërkombëtare dhe zhvillimit të iniciativave të përbashkëta që kontribuojnë në avancimin akademik dhe institucional.

Continue Reading

Lajmet

Rektori Hajrizi priti në takim delegacionin e Institutit Yunus Emre në Kosovë

Published

on

By

Rektori i UBT-së, Prof. Dr. Edmond Hajrizi, mirëpriti në takim një delegacion nga Instituti Yunus Emre në Kosovë, të kryesuar nga drejtori Ramazan Yılmaz.

Në këtë takim u diskutua për mundësitë e bashkëpunimit ndërmjet UBT-së dhe Institutit Yunus Emre në fushën e gjuhës, kulturës dhe arsimit, me fokus të veçantë në gjuhën turke, zhvillimin e aktiviteteve të përbashkëta akademike dhe kulturore, si dhe krijimin e mundësive të reja për studentët dhe stafin akademik.

Gjatë takimit, u theksua roli i Institutit të Gjuhëve të Huaja në UBT, i cili synon të zgjerojë gamën e trajnimeve dhe certifikimeve profesionale në gjuhë të ndryshme për studentët dhe qytetarët e Kosovës. Në këtë drejtim, bashkëpunimi me Institutin Yunus Emre pritet të kontribuojë në avancimin e ofertës për mësimin dhe certifikimin e gjuhës turke.

Palët shqyrtuan mundësinë e organizimit të kurseve të gjuhës turke, punëtorive tematike, ligjëratave të hapura dhe aktiviteteve kulturore, të cilat do t’u mundësonin studentëve të njihen më nga afër me gjuhën, traditën dhe kulturën turke.

Ky bashkëpunim synon të kontribuojë në pasurimin e ofertës akademike dhe ndërkombëtare të UBT-së, duke krijuar ura të reja komunikimi dhe bashkëpunimi me institucione partnere nga Turqia.

Continue Reading

Të kërkuara