Lajmet

6 këshilla për kërkimin e punës që janë aq të thjeshta sa të gjithë i harrojnë

Published

4 years ago

on

Zakonisht punë-kërkuesit kur janë duke kërkuar punë fillojnë nga gjërat e mëdha, duke i lënë pas dore disa nga këshillat, të cilat megjithëse themelore nuk merren parasysh, mbase pikërisht për shkak të kësaj. Kështu që, le t’i zbërthejmë gjërat në një listë të shkurtër këshillash, të cilat ju ndihmojnë në krijimin e një strategjie të mirë, në mënyrë që të gjeni një punë, ose të paktën ta shkurtoni kohën e panevojshme dhe zhgënjimin.

Mos dilni jashtë punës

Kur aplikoni për një punë përmes një procesi të aplikimit të internet, patjetër që CV-ja juaj do të kontrollohet nga një sistem filtrues i aplikantëve dhe pastaj edhe nëpër sytë e rekruterëtve. Kështu që, ju takon që ta thjeshtësoni këtë proces. Kjo bëhet duke lexuar më vëmendje përshkrimin e punës. A po i përmendni aftësitë tuaja që përkojnë më atë që ajo kompani dhe pozitë është duke kërkuar?

Mos u kufizoni në aplikacionet online gjatë kërkimit të punës

Mos u ndalni në momentin kur aplikoni për atë pozitë, shkoni më tutje! Vazhdoni të kërkoni për njerëzit që punojnë në atë kompani dhe rekruterët!

Mos harroni se CV -ja juaj dhe profili i LinkedIn nuk duhet të jenë të palëvizshme

Trajtoni dokumentet e aplikimit si diçka të gjallë që ndryshon dhe rritet vazhdimisht, po ashtu edhe profilin tuaj në LinkedIn! Ato mund të duken pa frymë, mirëpo nëse nuk përshtaten, mos kini frikë t’i modifikoni dhe t’i ndryshoni termat kryesorë!

Nëse jeni një punëkërkues i fshehtë, mos harroni të çaktivizoni transmetimet e aktivitetit tuaj, kur bëni redaktime në profilin tuaj LinkedIn. Nëse shefi ose kolegët tuaj aktualë janë të lidhur me ju në LinkedIn, ata mund të dyshojnë për të gjitha ndryshimet e shpeshta.

Pranoni që kurrë nuk do të mërzitni askënd që t’ju punësojë

Fjalinë “bëhu këmbëngulës në gjetjen e punës!”, shumëkush e nënkupton si “bëhu i bezdisshëm!”. Kjo është e gabuar. Mund t’i keni mësuar të gjitha frazat e zakonshme përmendësh, por ato nuk do t’ju dallojnë nga turma e aplikuesve. Në vend të kësaj, jepini vetes lirinë të jeni i dashur dhe më ndryshe, gjithmonë brenda kornizave të profesionalitetit.

Nëse nuk jeni në LinkedIn, pothuajse nuk ekzistoni

Duke e marrë parasysh se pothuajse të gjithë rekruterët e përdorin LinkedIn si mjetin kryesor të kërkimit, kjo mundësi nuk duhet nënvlerësuar. Nëse jen profesionistë nuk duhet vetëm të jeni aty, por edhe ta përdorni në avantazhin tuaj të plotë. Po sikur një ditë një rekrutues të hyjë në LinkedIn duke kërkuar në gjeografinë tuaj, dikë më përvojën që keni ju dhe ju nuk jeni aty, do ta humbisni një rast të shkëlqyeshëm ndoshta.

Falënderimi juaj ka rëndësi

Merrni parasysh që të dërgoni letër falënderimi menjëherë pas intervistës. Kjo ju bën që të shiheni më në sy të mirë nga kandidatët dhe të dukeni më profesionalë./Akademi Pune

Related Topics:
Continue Reading

Aktualitet

UBT ofron 30 për qind bursë për të gjithë alumnit në programet master

Published

6 hours ago

on

August 12, 2025

By

UBT ka nisur një nismë të re për të mbështetur zhvillimin profesional të alumnëve të tij. Të gjithë të diplomuarit e UBT-së, tashmë mund të përfitojnë 30 për qind bursë për çdo program master që ofrohet në institucion.

Pse kjo është një mundësi e veçantë?

  • Thellim i njohurive në fusha të ndryshme profesionale
  • Përmirësim i aftësive për tregun e punës
  • Diplomë nga një institucion me standarde të larta dhe praktika bashkëkohore mësimdhënieje

Programet master në UBT janë të njohura për:

  • Cilësinë akademike
  • Fokusin në praktikë dhe aplikime reale
  • Përputhjen me kërkesat e tregut të punës
  • Mentorim nga profesorë dhe ekspertë me përvojë ndërkombëtare

Si të përfitoni?

Alumnit e interesuar mund të kontaktojnë Zyrën e Regjistrimit në UBT. Procesi i aplikimit është i thjeshtë, transparent dhe i shpejtë.

UBT vazhdon të qëndrojë pranë alumnëve të tij, duke investuar në suksesin e tyre afatgjatë. Bursa prej 30 për qind është një mundësi konkrete për t’i ndihmuar ata të zhvillojnë karrierën dhe të bëhen liderë në fushat e tyre./UBTNews

Continue Reading

Lajmet

​Kërcënoi një person duke i kërkuar 21 mijë euro, arrestohet për organizim të lojërave të fati

Published

6 hours ago

on

August 12, 2025

By

Drejtoria për Hetimin e Krimeve Ekonomike dhe Korrupsionit (DHKEK), përmes Njësisë Rajonale në Prizren, ka arrestuar një person nën dyshimin për përfshirje në veprat penale ‘organizimi i skemave piramidale dhe bixhozit të paligjshëm’ dhe ‘detyrimi’.

Rasti ka nisur më 11 gusht, pasi një ankues nga një fshat i Suharekës ka raportuar se po kërcënohet dhe detyrohet nga i dyshuari, gjithashtu nga një fshat i Suharekës.

Ankuesi ka deklaruar se para tri vitesh ka luajtur lojëra bixhozi në shumën rreth 9,000 euro, ndërsa tani i dyshuari i kërkon rreth 21,000 euro, duke ushtruar presion dhe kanosje të vazhdueshme për kthimin e borxhit.

Hetuesit dyshojnë se i dyshuari ka menaxhuar lojërat e fatit përmes adresave elektronike që operonin nga Zvicra dhe Kosova. Në kuadër të hetimeve, Policia ka sekuestruar një telefon për ekzaminim të mëtejshëm.

I dyshuari, identifikuar me inicialet A.L., lindur në vitin 1990 dhe shtetas kosovar, është intervistuar në prezencë të mbrojtësit dhe ndaj tij është iniciuar rasti penale me dyshimin për veprat ‘organizimi i skemave piramidale dhe bixhozit të paligjshëm’ dhe ‘detyrimi’.

Me aktvendim të prokurorit, i dyshuari është ndaluar për 48 orë.

Continue Reading

Lajmet

OSBE mirëpret rregulloren e re për ankesat zgjedhore: E forcon transparencën, buron nga rekomandimet e misionit të BE-së

Published

7 hours ago

on

August 12, 2025

By

Misioni i OSBE-së në Kosovë, përmes një postimi në rrjetet sociale, ka bërë të ditur se ka mirëpritur miratimin e rregullores së re për procedurat e paraqitjes dhe vendimmarrjes mbi ankesat nga Paneli Zgjedhor për Ankesa dhe Parashtresa (PZAP).

Nga OSBE është deklaruar se kur të zbatohet plotësisht rregullorja në fjalë, e njëjta do të forcojë transparencën dhe efektivitetin e të gjithë procesit zgjedhor.

‘‘Ky zhvillim buron nga rekomandimet e Misionit të Vëzhgimit të Zgjedhjeve të Bashkimit Evropian dhe ofron qartësi dhe koherencë të rëndësishme për aktorët kyç zgjedhorë’’, thuhet mes tjerash në postim.

Postimi:

Misioni i OSBE-së në Kosovë mirëpret miratimin e rregullores së re për procedurat e paraqitjes dhe vendimmarrjes mbi ankesat nga Paneli Zgjedhor për Ankesa dhe Parashtresa (PZAP).

Kjo rregullore e re, kur të zbatohet plotësisht, do të forcojë transparencën dhe efektivitetin e të gjithë procesit zgjedhor.

Ky zhvillim buron nga rekomandimet e Misionit të Vëzhgimit të Zgjedhjeve të Bashkimit Evropian dhe ofron qartësi dhe koherencë të rëndësishme për aktorët kyç zgjedhorë, përfshirë Komisionin Qendror të Zgjedhjeve, partitë politike, Komisionin e Pavarur për Media, Këshillin e Mediave të Shkruara dhe të tjerë.

Continue Reading

Lajmet

OEK do të vazhdojë betejën ligjore pas vendimit të Dhomës së Shkallës së Dytë të Gjykatës Komerciale

Published

8 hours ago

on

August 12, 2025

By

Oda Ekonomike e Kosovës ka pranuar me shqetësim që Dhoma e Shkallës së Dytë e Gjykatës Komerciale ka ndryshuar masën e sigurisë për shtyrjen e ekzekutimit të vendimit nr. 275/24, të datës 05.04.2024, dhe njoftimit të datës 12.03.2025 të nxjerrë nga ZRrE.

OEK, duke qenë institucion publik, nuk e komenton vendimin e Dhomës së Shkallës së Dytë të Gjykatës Komerciale, por njofton se do të vazhdojë betejën ligjore nëpërmjet mjeteve të tjera ligjore në dispozicion, brenda afateve të përcaktuara, dhe për këtë do të njoftojë me kohë të gjithë anëtarët e Odës Ekonomike të Kosovës.

Përkundër këtij vendimi, OEK kërkon nga Zyra e Rregullatorit për Energji që të mos marrë veprime të tjera që do t’i dëmtonin bizneset, të cilat tashmë janë dëmtuar nga vendimet e ZRrE-së që kanë shkuar në dëm të ekonomisë së vendit dhe kanë ndikuar në shtrenjtimin e jetesës së qytetarëve të Republikës së Kosovës.

Në ditët në vijim, ne do të konsultohemi me bizneset dhe do të shqyrtojmë hapat e tjerë që do të ndërmerren. Për këtë, do të njoftoheni me kohë.

Continue Reading

Të kërkuara